Počet záznamov: 1
Ľudský kapitál pre rozvoj sociálnej ekonomiky v Prešovskom kraji
Názvové údaje Ľudský kapitál pre rozvoj sociálnej ekonomiky v Prešovskom kraji = [Human Capital for the Development of the Social Economy in Prešovský region] / Beáta Michnová ; vedúci záverečnej práce Marcela Chreneková Autor-i Michnová, Beáta (aut.)
Chreneková, Marcela, ; SPUFES30 (škol.)Korporácia Slovenská poľnohospodárska univerzita (Nitra, Slovensko). Fakulta európskych štúdií a regionálneho rozvoja. Ústav regionalistiky a rozvoja vidieka Vyd.údaje 2023 Rozsah 71 s. : grafy, príl., tab. ; 30 cm Poznámky Súbežný názov prevzatý z databázy uis SPU . Bibliografia s. 59-61 . Resumé anglicky, slovensky . Diplomová práca (Ing.). - Ústav regionalistiky a rozvoja vidieka FEŠRR SPU v Nitre Predmet diplomové práce Anotácia Autorský abstrakt: Cieľom predkladanej záverečnej diplomovej práce bolo v teoretickej časti priblíženie problematiky sociálnej politiky, sociálnej ekonomiky , charakterizovanie znakov sociálneho podnikania v podmienkach Slovenskej republiky. Rozobrali sme v nej aj ľudský kapitál a jeho potrebu využitia na trhu práce. V praktickej časti sme sa zamerali na občanov v Prešovskom kraji s znevýhodnenými podmienkami uplatnenia v pracovnom prostredí . Podarilo sa nám priblížiť problematiku poberateľov invalidných dôchodkov , hlavne sme sa zamerali na ich kvantitu v skúmanom období. Ďalej sme rozobrali aj trend klesania alebo stúpania počtu občanov znevýhodnených skupín ako sú absolventi škôl , občania nad 50 rokov , dlhodobo nezamestnaný občan, občan, ktorý má nižšie vzdelanie ako stredné odborné a pod. Na záver sme zhrnuli počet sociálnych podnikov v Prešovskom kraji a ich kvantitu sme porovnali s počtom ľudí , ktorý by mohli svoj ľudský kapitál a svoje pracovné skúsenosti, ďalej rozvíjať v prostredí sociálnych podnikov. Author’s abstract: In the theoretical part of the presented final diploma thesis we were aim to approach the issues of social policy, social economy, and to characterize the features of social entrepreneurship under the conditions of the Slovak Republic. We also discussed human capital and its utilization it in the labor market. In the practicalpart, we focused on citizens in the Prešovský Region with unfavourable conditions of employment in the working environment. We managed to approach the issue of pension recipients, we mainly focused on their quantity in the examined period. We also analyzed the trend of decreasing or increasing the number of citizens of disadvantaged groups such as school graduates, citizens over 50 years old, long-term unemployed citizens, citizens who have less than secondary vocational education, etc. In conclusion, we were summarized the number of social enterprises in the Prešovský Region and compared their quantity with the number of people who could further develop their human capital and work experience in the environment of social enterprises. Krajina Slovensko Jazyk dok. slovenčina URL http://opac.crzp.sk/openURL?crzpSigla=spunitra&crzpID=59000 Počet ex. 1, z toho voľných 0, prezenčne 1 Báza dát Kvalifikačné práce 
kniha
Signatúra Dislokácia Umiestnenie Voľné VP-98262 Štúrova - záverečné práce len prezenčne
Počet záznamov: 1